Pakar perubatan dan pengamal lanjutan layak mendapat cuti mereka, sama ada untuk cuti bersalin, persidangan profesional atau percutian.
.
Malangnya, apabila kakitangan penjagaan kesihatan mengambil cuti sementara mereka yang sangat diperlukan, jurang dalam penjagaan pesakit terpaksa ditinggalkan.
.
Locums tenens ialah penyelesaian terbaik untuk mengisi kekosongan jawatan yang ditinggalkan itu. Profesional Locums boleh mengisi jurang pekerjaan sementara sehingga pekerja sepenuh masa kembali.
.
Walaupun tugasan hanya seminggu, namun kekosongan yang ditinggalkan itu perlu diisi kerana ia memberi impak yang sangat besar kepada pusat perubatan dan pesakit yang mendapatkan rawatan.
.
Pekerja tetap anda boleh mendapatkan rehat dan pemulihan yang mereka perolehi semasa kemudahan anda masih beroperasi dengan kakitangan penuh.
.
Pesakit akan mendapat penjagaan yang mereka perlukan, dan kakitangan penjagaan kesihatan lain tidak akan berasa tertekan atau terbeban dengan ketiadaan rakan sekerja mereka.
.
Pendek kata, apabila anda memanfaatkan kepakaran penyedia penjagaan kesihatan locums, kakitangan sepenuh masa anda boleh mengambil cuti mereka tanpa perlu menjejaskan penjagaan pesakit.